2021-11-02 11:14

鼓舞士气的晨会游戏

导读晨会是指全体员工在上班前5-10分钟内聚在一起,互相问候,交流信息,安排工作的一种管理模式。晨会是人到齐、活动公布、作业指导、生产总结

音频解说

晨会是指全体员工在上班前5-10分钟内聚在一起,互相问候,交流信息,安排工作的一种管理模式。晨会是人到齐、活动公布、作业指导、生产总结、引起重视、培训教育、信息交流的场所。有利于团队精神建设;它能产生良好的精神面貌,培养全体员工的文明礼貌,提高干部自身水平,提高工作安排效率,养成遵守规章制度的习惯。我们来介绍一个传球游戏。

游戏规则

1.所有人分三组,每组20人左右,分别配备1号、2号、3号球;

2.游戏要求球按照1号、2号、3号的顺序从发起方送出,最后按照这个顺序回到发起方。在传球的过程中,每个人都必须触球,这样赢得比赛的时间最少。

3.球落地一次,持续10秒。

主持人必须阅读。

在游戏开始时,三组人可以组成三个圆圈,一个接一个地通过,计算三组的分数,例如分别为17秒、18秒和50秒。

版主可以挑战三组:有没有办法缩短时间?这场比赛出现过的最好成绩是8秒。(参考思路:用手形成圆柱体,让三个球从上面滑下来,只需要4秒!这是个绝妙的主意!当然可能还有更快的方法,主持人需要不断启发学生思考新的方法。)

游戏评论

有些玩家看到成绩都不敢相信自己,开始觉得30秒不可思议!你能再快一点吗?一个又一个的想法从球员们的脑海中蹦出来,好消息在比赛中不断传来。“9秒”、“5秒”、“4秒”,最快竟然只用了0.58秒!

临场经验

当一切看似不可能的事情都摆在眼前时,这种“不可能”的心理定势让所有人都想到放弃。只有做了才能成功,但最终的成功不在于做什么,而在于怎么做。发挥团队智慧,凝聚团队创造力,一件不可能的事情奇迹般地成功了。这就是团队的实力!思维不仅能指导人的行动,还能约束人的行动。想要成功,只能敢于超越自己的思维。

对于一个企业来说,也许你的规章制度为你的发展做出了很大的贡献,但是如果你盲目地遵循它们,很容易变得过时。为员工创造一个激发创造力和“突破框架”的环境:鼓励创新精神,从而制定突破性的解决方案和策略,为企业创造更多意想不到的机会。