Kronos继续改进其针对中小企业(SMB)的云劳动力管理套件。新的增强功能集中于更轻松地访问和管理实时员工数据。该Kronos的劳动力准备套件提供了一个企业级的人力资源，薪资，考勤平台在云中为中小型企业。

最新的更新旨在帮助中小型企业更有效地管理其劳动力，为具有多个雇主识别码(EIN)的公司提供更好的薪资支持，使他们能够合并各个地区或公司的报告，并与ADP紧密集成以进行税务申报，扣发工资并检查打印。它还提供整合的账单，对加州餐休假合规性的扩展支持以及其他加班请求/批准功能。

此外，可通过Kronos的Knowledge Pass教育订阅来为Workforce Ready提供在线培训和教育。该公司的教育服务包括电子学习，讲师指导的培训和教育咨询。

Kronos小型企业总经理Mark Ellis在一份声明中说：“ Workforce Ready的最新更新使中小型企业比以往任何时候都更容易管理劳动力。” “增强的薪资支持，与ADP的紧密集成以及免费的内置培训和教育将使组织能够在使用Workforce Ready的情况下扎根，并开始获得竞争优势。”

今年早些时候，Kronos通过改进的员工自助服务功能，增强的移动功能，新的加班工资计算设置以及附加的工资规则对Workforce Ready进行了升级。该公司还增加了对法语的支持，现在支持三种语言，包括英语和西班牙语。

该公司表示，利用其托管的多租户架构，Workforce Ready使用基于软件即服务(基于SaaS)的定价方法。可以按员工每月提供应用程序，并提供固定价格的实施服务。

Kronos公司 SaaShr也宣布了对其劳动力管理平台的类似增强功能，该平台通过服务提供商向SMB市场提供企业级应用程序。这些改进包括对具有多个EIN的公司的薪资支持，合并账单，使提供商能够一次更改多个客户的批量编辑功能，对California Meal Break合规性的扩展支持以及额外的加班申请/批准功能。可通过其辅助产品和服务市场进行在线培训和教育。